做好岗位竞聘、选拔优秀人才
                  ——记第六届店长、领班竞聘大会

    7月份由人力资源部主导，在营运部、销售部的协助下第六届店长、领班竞聘工作顺利完成。
    本次竞聘经过个人申请、门店推荐、人事部审批后，总共有十四位优秀家人参加了现场竞聘会，竞聘会主要分为演讲和知识问答两个部分，首先由竞聘家人发表自己的竞聘感言，然后由评分人根据竞聘岗位的不同提出相关问题后进行评分。现场竞聘会后再由人事部、销售部结合各位竞聘家人的平常表现予以综合考核评分、确定初步人选后报总经理审批同意。通过以上环节后，本次竞聘共有4位家人被任命为见习领班，3位家人被任命为储备领班。
    此次竞聘活动的顺利开展，为公司选拔了一定数量的管理人才，让家人了解了公司选人用人的模式，为家人指明了奋斗的方向。希望公司广大员工加强自我学习和业务训练，为实现理想的岗位平台做好准备。